码上淘宝是一款基于淘宝网开放平台的Symbian 3rd手机软件，适用于买家，用于外出购物不具备PC上网环境时实时查询淘宝上相应产品的价格，避免欺诈，做到马上知道商品的行情价格。此应用的一个特色 是内置了条码、二维码解码功能，可以通过手机上的摄像头，方便的查询商品，减少手机输入的繁琐性。 我们在淘宝开放平台大赛现场采访到了码上淘宝应用的开发团队负责人董志杰。他以日本市场上手机电子商务的成熟模式为例，向我们介绍了码上淘宝的技术特点；以及自身团队对手机电子商务的理解，认识和实践。
2010年1月15日，赢在淘宝：淘宝开放平台应用大赛在北京举行。MOBINODE.tv（动点博视）应邀参与报道活动，用影像记录下活动花絮。 赢在淘宝－－TOP应用大赛是一次基于TOP(Taobao Open Platform 淘宝开放平台)所进行的设计与开发大赛。 应用大赛主要选取了三个应用方向（卖家工具，买家工具，社区营销插件）作为参赛主题。 本次比赛的十强应用和比赛详情请参见这里。淘宝举办此次比赛的目的是选拔优质合作伙伴，并拿出了1000万现金奖励选拔出的30个入围产品将获得TOP基金的资助，其中前三名获得来来自淘宝500万的资金支持。 前10名的产品还获得淘宝动力的资质，升级为TOP核心合作伙伴，享受各种优惠政策，与TOP形成紧密合作关系。 接下来我们也会陆续发布一些前30强应用的访问，请多多关注。
本期访问的人物是美国中经合集团的合伙人熊伟铭（Wayne Shiong)。美国中经合集团是最早进入中国的国际风险投资公司之一，主要关注早期和扩张期企业的投资机会，投资的领域包括信息技术、医疗和清洁技术。中经合在北京、台北、旧金山设有分支机构，目前管理六支基金，逾4亿美元的资产。以往的投资业绩包括DivX, Focus Media, Vizio, SiRF and Commerce One等几十家在纳斯达克及世界各地资本市场上市的公司。 熊伟铭2005年加入中经合，主要负责互联网以及移动业务投资机会的发掘。他同时和中经合的医疗团队紧密工作，帮助进行项目评估和交易执行工作。在加入中经合之前，他是Piper Jaffray证券公司在国内的唯一分析师，负责跟踪并分析在美国上市的中国互联网公司的业务发展。在此之前，他曾有将近四年的时间与几位贝尔实验室和摩托罗拉的研究人员参与创立一家蓝牙协议栈软件公司。这家公司曾经获得由IBM支持的Mobile Internet Asia公司的投资。在独立创业之前，他作为一名早期员工加入原富投资顾问公司，一家由美国大通银行前资深副总裁创立的兼并收购顾问公司。在原富期间，他参与了大量的上市公司的兼并收购工作以及帮助国内的民营企业进行私募融资。 在这个访问中Wayne和我们聊起了他比较关注的一些投资热点，包括目前业务模式已经相对成熟，但是市场空间仍然非常巨大的游戏和电子商务；还没有真正形成气候，但是未来潜力巨大的无线互联网和在线广告。同时还谈到了如何发现优秀的创业项目和团队的话题。
电子商务无疑是现在创业和投资领域最炙手可热的话题。从综合零售到各种垂直行业的应用，新进的创业者们都在努力寻找新的角度，深入发掘电子商务平台与传统服务行业结合的价值空间。各种新概念、新模式和新应用层出不穷，新进者面临的竞争压力相应增加，对策略及执行的挑战也更大。如何在商业模式上独辟蹊径，成为创业者们不得不思考的一个选择。美乐健康网的创始团队，正在开发这样一个巨大的蓝海市场，将电子商务模式带入医疗服务行业，他们撼动的不仅仅是用户的消费习惯和医诊传统，更有沿袭多年的这一行业的封闭和垄断。 美乐健康网目前包含的服务还仅限于可选择的民营医疗的内容，包括牙科、体检、整形、眼科、生活健康等；是整个医疗体系里市场化程度相对较高的部分。尽管如此，这一部分医疗市场上仍然存在价格不透明，品牌混杂，信息不对称，选择困难等问题。美乐健康网希望通过在线预约(服务项目或专家），价格实时更新以及用户点评等服务，促进民营医疗领域的规范化和医患信任关系的建立，帮助消费者利用电子商务平台选择放心、可靠和价格合理的可选择医疗服务。在盈利模式上，美乐采用“携程’模式，通过商家返利给网站加以实现。由于携程模式已经在行业内被普遍接受，因此这也在一定程度上降低了美乐早期发展合作商户的成本。 本期访问的对象是美乐健康网的创始人章彦。这位毕业于普林斯顿，曾在华尔街工作，之后担任兰登书屋中国区首席代表的年轻人，07年和好友、曾经是当当网CIO的吴迦南共同创建了美乐平台，并获得了美国卢森堡剑桥集团的投资。医疗和每个人的生活息息相关，将电子商务技术和模式引入这个多年来自成体系的服务领域，既是巨大的机会，也必定会经历一个漫长的市场培育和成长阶段。在本期访问中，章彦将谈到美乐模式的特点，发展现状，困难挑战以及未来规划登话题。幸运的是，网络商务的爆发式普及和增长，医疗改革的破冰，以及来自资本市场的支持，都给了美乐团队足够的信心和时间，来应对、把握发展中的变化和机遇。
